Incontra il team
Il Team Intergreen è composto da 6 organizzazioni/enti provenienti da 6 Paesi. Il team Intergreen riunisce anche un certo numero di esperti di formazione professionale, sostenibilità e ambiente, compresi i tecnici. La missione principale è assicurarsi che gli obiettivi e i traguardi previsti dal progetto vengano raggiunti e che vengano consegnati prodotti di alta qualità.
I Partner
Francia
GIP FIPAN è un gruppo francese di interesse pubblico fondato nel 2002 a Nizza con l'obiettivo principale di sostenere la formazione professionale e l'educazione continua degli adulti. GIP FIPAN funge da strumento di gestione e sviluppo delle politiche del rettore dell'Accademia di Nizza. La sua missione è quella di sviluppare la cooperazione a livello di Accademia, nonché: - offrire servizi di consulenza alle aziende private nel campo della gestione delle risorse umane e dello sviluppo professionale attraverso la formazione; - offrire un supporto per la convalida degli apprendimenti precedenti (VAE) per i diplomi di istruzione nazionale; - offrire sviluppo professionale attraverso la formazione del personale dell'Accademia di Nizza, ecc. Il GIP FIPAN conta più di 110 persone dedicate che lavorano in 10 diversi dipartimenti.
Italy
CIAPE è un'organizzazione italiana senza scopo di lucro, fondata nel 2009 a Roma con l'obiettivo principale di promuovere una formazione permanente inclusiva e innovativa. CIAPE è specializzata nella progettazione e nella conduzione di attività di formazione professionale e certificata per lo sviluppo di soft skills e competenze professionali basate sul mercato del lavoro. Con oltre 100 progetti europei gestiti con successo fino ad oggi, CIAPE conta una rete di oltre 300 partner in tutta Europa. Inoltre, come comprovato sostenitore del lavoro agile e del co-working, nel 2018 CIAPE ha lanciato un nuovissimo spazio di co-working a Roma - "The Apartment", che offre servizi di co-baby ai co-worker e a tutto il pubblico. CIAPE si dedica completamente allo sviluppo di una società dell'apprendimento inclusiva, in cui ogni individuo disabile ha il diritto di apprendere e sviluppare le proprie capacità.
Portogallo
Il Comune di Lousada è un'istituzione pubblica locale del Portogallo settentrionale che gestisce un'area di 96 km2 e circa 50.000 abitanti. Lousada è un'area altamente popolata, in una regione periurbana, e deve affrontare molte sfide per quanto riguarda lo sviluppo sostenibile, la qualità della vita e l'alfabetizzazione della popolazione. La missione del Comune è quindi quella di definire strategie guida ed eseguire le politiche locali che ne derivano attraverso misure e programmi nei vari settori di competenza, promuovendo la qualità della vita di tutti i cittadini e garantendo elevati standard di qualità dei servizi. Dal 2015, il Comune ha attuato un programma di sostenibilità innovativo e pionieristico, integrando nelle sue attività diversi tipi di stakeholder, quali aziende private, parrocchie, scuole, ONG, etc. Anche l'intero sistema educativo di Lousada è stato orientato verso azioni ambientali, con progetti locali di conservazione della natura e di mobilitazione pubblica per l'ambiente. Inoltre, il territorio è stato oggetto di interventi per proteggere le aree prioritarie per la biodiversità, controllare le specie invasive e ripristinare le aree degradate. Anche i proprietari di terreni privati vengono coinvolti in programmi ed iniziative a sostegno della biodiversità, dell'agricoltura e della silvicoltura, con opzioni di gestione ecologiche e redditizie che contribuiscono direttamente a un'economia circolare multi-stakeholder a livello locale. La governance verde è una priorità fondamentale per Lousada e si spera che questo progetto contribuisca a un processo decisionale ambientale più consapevole ed efficace.
Grecia
DIAS VET è un ente di formazione e consulenza, accreditata dall'Organizzazione Nazionale Greca per la Certificazione delle Qualifiche e l'Orientamento Professionale-EOPPEP. DIAS VET ha sede a Karditsa ed è stata fondata nel 2009. L'organizzazione ha ottenuto la certificazione ISO 9001:2015 e come tale sta implementando un sistema di gestione della qualità con programmi di formazione accuratamente progettati e testati secondo gli standard internazionali nel campo dell'istruzione professionale. La visione di DIAS VET è quella di diventare un'organizzazione VET competitiva a livello europeo e di fornire opportunità di istruzione e formazione, consulenza e supporto a individui e imprese. L'organizzazione impiega 11 persone a tempo pieno e 50 formatori/esperti part-time. DIAS ha esperienza nello sviluppo di soluzioni formative incentrate sull'aggiornamento digitale e sulle competenze in materia di sostenibilità, nella promozione dell'imprenditorialità di qualità e del lavoro autonomo, nel rafforzamento delle competenze cosiddette verdi dei giovani imprenditori e di quelli già esistenti, in un mercato in cui sta emergendo la necessità di un impegno rispettoso dell'ambiente e di pratiche commerciali sostenibili.
Cipro
SYNTHESIS è un centro di ricerca e formazione con sede a Nicosia. A livello locale e nazionale, l'organizzazione è all'avanguardia e leader nel campo dell'inclusione sociale e dell'occupazione, dell'imprenditoria sociale e dello sviluppo sostenibile. SYNTHESIS gestisce il noto HUB NICOSIA, che opera come centro educativo e comunità di organizzazioni focalizzate sul raggiungimento di specifici obiettivi culturali, ambientali e sociali. In qualità di fornitore accreditato di istruzione e formazione professionale, SYNTHESIS si concentra sullo sviluppo di programmi di formazione che rafforzano le piccole imprese e i loro dipendenti, oltre a migliorare le opportunità di lavoro delle persone socialmente escluse. SYNTHESIS aspira a prendere parte ad azioni che migliorino la vita degli individui, che rafforzino l'inclusione sociale e che contribuiscano a un futuro più verde e sostenibile.
Macedonia del Nord
ECO LOGIC è un'organizzazione ambientale senza scopo di lucro con sede a Skopje. ECO LOGIC si dedica alla protezione e alla conservazione dell'ambiente, alla promozione di pratiche ecologiche moderne, al monitoraggio ed alla promozione del principio dello sviluppo sostenibile. L'organizzazione ha una solida esperienza nello sviluppo e nella realizzazione di diverse attività di formazione per diverse categorie di utenti (bambini, giovani e adulti) e dispone di una solida rete di partner europei, nazionali e locali. L'organizzazione dispone di un team esperto di project manager, esperti di formazione professionale e di sviluppo sostenibile. Inoltre, ECO LOGIC ha un forte background ed esperienza nell'istruzione e formazione professionale e nell'educazione non formale in vari ambiti. Dalla sua fondazione nel 2011, l'organizzazione si è dedicata alla condivisione e alla promozione di conoscenze e informazioni sui temi dell'ambiente, dell'ecologia e dello sviluppo sostenibile.
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